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LCC 채용열기 '후끈'…이스타항공, 객실승무원 채용 경쟁률 340대1 기록
- 송고 2017.02.14 17:36 | 수정 2017.02.14 17:37
- 이형선 기자 (leehy302@ebn.co.kr)
지난 1월 23일부터 이달 12일까지 채용 진행
서류합격자 2~3월 중 1~2차 면접 및 건강검진 후 최총 입사
ⓒ이스타항공
이스타항공이 2017년 상반기 진행한 객실승무원 채용 경쟁률이 340대 1을 기록하면서 저비용항공사(LCC·Low Cost Carrier)전반에 대한 채용 열기를 더욱 뜨겁게 하고 있다.
이스타항공은 지난 1월 23일부터 이달 12일까지 진행한 '2017년 상반기 객실인턴승무원 공개채용'에서 총 9208명이 지원해 340대 1의 경쟁률을 보였다고 14일 밝혔다.
특히 이번 채용에는 △전문직종사자 △언어특기자 △해외거주경험자 △항공업경력자 등 기졸업자와 경력자들이 대거 포함됐으며 남성객실승무원들(스튜어드)을 희망하는 지원자들도 높은 경쟁률을 보였다.
기내안전보안 강화를 위해 남성객실승무원 채용을 지속적으로 진행해온 이스타항공은 현재 총370여명의 객실승무원 중 55명의 남성객실승무원이 근무하며 항공기 안전보안에 적극적으로 대처하고 있다.
2017년 상반기 객실인턴승무원 서류합격자들은 2~3월 중 1~2차 면접과 건강검진을 거치게 되며, 이후 최종 합격자는 4월 입사 후 약 12주간 이론 및 실습 교육 후 운항노선에 투입된다.
아울러 이번 채용 중 운항승무원(신입부기장) 채용은 내달 15일까지 진행되며 채용 마감 후에도 수시 모집을 통해 지속적으로 운항승무원 지원이 가능하다.
보다 자세한 사항은 이스타항공 채용홈페이지 에서 확인 및 지원하면 된다.
이스타항공 창업자 이상직 회장은 "기존 항공시장의 독과점 구조가 깨지고 항공여행 대중화가 실현되면서 저비용항공사들을 통한 양질의 일자리 창출도 함께 이루게 됐다"며 "항공산업에 대한 청년층의 높은 관심도에 보답하기 위해서도 지속적으로 다양한 분야의 채용을 넓혀 나갈 것"이라고 말했다.
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