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하반기, "경력직 채용이 대세"

  • 송고 2008.07.17 09:17 | 수정 2008.07.17 09:15
  • 송남석 부국장 (song651@ebn.co.kr)

하반기 경기 상황이 불투명해지면서 국내 채용시장이 신입직 보다는 경력직 강세의 흐름이 두드러지게 나타나고 있다.

잡코리아(www.jobkorea.co.kr)는 최근 들어 대기업을 중심으로한 경력직 공채가 잇따르고 있다며 주요 공채 내용들을 모아 17일 소개했다.

삼성SDS(주)가 2008년도 하반기 경력사원 모집 원서접수를 진행한다. 모집분야는 ERP와 금융 부문이며, 총 모집규모는 두 자릿수다.

4년제 정규대학 졸업 이상자, 해당 업무 경력 4년 이상자, 직무관련 지식 및 기술 보유자 등을 대상으로 모집을 진행하며 이번 모집에 성별 및 연령의 제한은 없다. 지원희망자는 당사 홈페이지를 방문, 온라인 입사지원하면 된다. 원서접수 모집 마감일은 7월 20일이다.

현대해운이 하반기 각 부문별 경력사원 모집 원서접수를 진행한다. 모집분야는 고객지원, 수출, 해외이사포장 등이다.

고졸이상의 학력을 소지한 남녀 중, 고객지원부문과 수출부문은 직무경력 3년 이상자를, 물류부문은 1종 대형운전면허 소지자를 대상으로 채용을 진행한다. 영어회화 가능자는 채용 시 우대할 방침이다. 지원서 접수는 7월 21일까지 당사 홈페이지를 통해 받는다.

LG히다찌(주)도 각 부문 경력사원 모집 원서접수를 진행한다. 모집분야는 S/W개발, R&D, SE(Storage/Network), 국내외 영업 등이다.

4년제 정규대학 졸업 이상의 학력을 소지한 남녀 중, 직무관련 지식 및 기술보유자 등을 대상으로 모집을 진행하며, 지원자격 요건에 연령의 제한은 없다. 지원희망자는 오는 21일까지 당사 홈페이지를 방문, 온라인 입사지원하면 된다.

동양제철화학(주)가 경력사원을 두 자릿수 규모로 뽑는다. 채용진행 분야는 생산기술과 공무 부문이다.

채용절차는 서류전형, 인적성검사, 면접전형, 신체검사 순으로 이뤄지며, 채용 확정 시, 근무지는 군산, 포항, 광양, 익산, 용연 등으로 나뉜다. 지원희망자는 오는 27일 자정까지 당사 홈페이지를 방문해 온라인 입사지원하면 된다.

남광토건도 2008년 하반기 경력사원 모집 원서접수를 진행한다. 신규인력 채용은 국내(관리/영업/건축/설비/철구), 대북(건축/철골), 해외(플랜트/영업/건축/토목/시공/기전) 부문으로 나눠 진행한다.

4년제 정규대학 졸업 이상자, 해당직무 경력 3년 이상자, 직무관련 자격증 보유자를 대상으로 모집을 진행하며, 해외부문 지원자는 영어 또는 포르투갈어 사용 능숙자여야 한다. 채용절차는 서류전형-1, 2차 면접전형-인적성검사-신체검사 순으로 이뤄진다. 지원희망자는 당사 규정양식에 맞춰 지원서를 작성 해, 오는 27일까지 이메일(lucky@namkwang.co.kr)로 접수하면 된다.

대림I&S가 경력사원 모집 원서접수를 오는 23일까지 진행한다. 모집분야는 인프라기술, 전기/통신, 재무 등이다.

지원자격은 4년제 정규대학 졸업 이상자, 직무관련 학과 전공자, 해당직무 경력 5년 이상자(재무 부문은 2년 이상자)에게 주어진다. 지원서 접수 방법은 당사 홈페이지를 통한 온라인 입사지원만 이용 가능하며, 채용절차는 서류전형-1차 면접-적성검사-2차 면접-신체검사 순으로 이뤄진다.

(주)GS리테일도 각 분야별 경력사원 모집 원서접수를 진행 중이다. 모집분야는 조리식품, GS스퀘어 문화센터 운영, 품질관리, 검사관리 등이다. 지원서 접수는 오는 21일까지 당사 홈페이지를 통한 온라인 입사지원으로 받는다.

SK네크웍스 정보통신컴퍼니 신소재사업팀에서는 영업 및 마케팅 업무를 담당할 경력사원을 뽑는다.

4년제 정규대학 졸업 이상자 중, 해당업무 경력 3년 이상자에 한해 지원자격이 주어지며, 외국어(영어, 중국어, 일어)사용 가능자는 채용 시 우대할 방침이다. 지원서 접수 방법은 당사 홈페이지를 통한 온라인 입사지원만 이용 가능하며, 원서접수 모집 마감일은 7월 27일이다.

팬택그룹이2008년 하반기 경력사원을 두 자릿수 규모로 뽑는다. 상세 모집분야는 R&D, 마케팅, 품질관리, 생산, 경영지원 등이다. 입사지원서는 오는 21일까지 당사 홈페이지를 통해 받는다.

한국쓰리엠(주)는 경력 엔지니어를 뽑는다. 모집분야는 Quality Engineer와 Safety Engineer다.

4년제 정규대학 졸업자 중, 해당업무 경력 1년 이상자, 직무관련 자격증 보유자, TOEIC600점 이상자 등을 대상으로 모집을 진행한다. 지원서 접수는 7월 22일까지 당사 홈페이지를 통해서만 받는다.


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